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女性求職時(shí)常犯的10個(gè)錯(cuò)誤

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在女性的觀念里,很容易認(rèn)為自己的成就和技術(shù)不如男性,她們常常沒有足夠的信心來相信和認(rèn)知自己的能力,同時(shí)也認(rèn)為在信用方面遠(yuǎn)不如男性。如果你是女性,你在求職時(shí)是否也犯過以下這10種常見的錯(cuò)誤?讀了這篇文章,找出問題所在,讓自己變得自信而不再畏縮吧。

1.不相信自己是優(yōu)秀的

女性容易過高地(有時(shí)是不合情理地過高)要求自己,甚至那些很優(yōu)秀的女性也有可能過低地評(píng)價(jià)自己。例如一個(gè)專門做房子清潔服務(wù)的女士,從來不會(huì)把自己當(dāng)成職業(yè)婦女。

2.當(dāng)尋找工作時(shí)不向任何人發(fā)出請(qǐng)求

當(dāng)找尋工作的時(shí)候,女性容易傾向于依靠自己的力量,并在自己熟悉的范圍內(nèi)搜尋,而男性則會(huì)讓每一個(gè)人都知道他們正在找尋工作。

3.沒有強(qiáng)化你的經(jīng)驗(yàn)、技能和知識(shí)

在一些履歷表中,不少女性在她們的履歷表中只是列出了她們?cè)?jīng)工作的情況,而沒有對(duì)自身的優(yōu)良技術(shù)以及從工作中得到的技能加以詳細(xì)的說明。與此相對(duì)比,許多男性卻會(huì)毫無疑問地將他們自己的長(zhǎng)處表現(xiàn)出來--如果他們以前做過的話,甚至只是很簡(jiǎn)短的時(shí)間,他們也會(huì)將這些列出來當(dāng)成他們自己的技術(shù)。

4.說我從來沒有做過而不是”我可以學(xué)著去做”或“我將學(xué)著去做”

女性很容易對(duì)自己能夠快速掌握新知識(shí)的能力作輕描淡寫的描述。但男人會(huì)告訴任何一個(gè)向他詢問有關(guān)工作情況的人:我們能做那件事。其實(shí),這個(gè)能做實(shí)際上比真實(shí)的經(jīng)驗(yàn)更重要。

5.等待他們打電話而不是主動(dòng)打電話找工作

這是女性所特有的專利:等待男人給她打電話。當(dāng)然,去打攪求職相關(guān)部門并不是一個(gè)好的主意。然而,每星期一兩次友好的問候電話是恰當(dāng)?shù)摹Mǔ,你?yīng)該一直與這樣的部門保持電話聯(lián)系,而且不時(shí)向?qū)Ψ教峁┠阕约旱慕鼪r,直到對(duì)方告訴你說不要再打電話給我們了,如果錄用你,我們將打電話給你為止。

6.在一次面談中嘗試每一件事情

如果招聘單位進(jìn)行面談,當(dāng)對(duì)方問你:“你可以為這個(gè)公司做點(diǎn)什么有益的事情呢”的時(shí)候,你的回答是:你們需要什么我就能做什么。通常情況下,考官會(huì)立即就給你安排一份工作讓你嘗試做給他看,你做好了還好,如果做不好呢?你必須對(duì)自己能夠或?qū)⒛軌蜃鍪裁从幸粋(gè)清楚的認(rèn)識(shí)。

7.不談薪水、利益和工作條件

通常情況下,很少聽到因?yàn)橐粋(gè)女性在談判中試圖爭(zhēng)取更高的薪水而被拒絕繼續(xù)談判的。其實(shí),如果你不能得到更多的薪水,你應(yīng)該試著去商議和爭(zhēng)取別的優(yōu)待,例如更多的假期、旅行費(fèi)用、繼續(xù)教育或許一種彈性的工作時(shí)間表。記住,如果你得到了這份工作,談?wù)摰捻来a就落在你的手上了。

8.不要求試用

當(dāng)你沒有得到那份工作,但你又非常希望到那家公司去工作的時(shí)候,可以向?qū)Ψ揭笠粋(gè)計(jì)劃。如果你得到了這樣的機(jī)會(huì),可以把它當(dāng)成自己的職業(yè)來看待。你做這份工作,雖然只得到很少或沒有薪資,但卻能展示你的才能和技術(shù)?梢韵騽e人表明你有經(jīng)驗(yàn)并且很優(yōu)秀。

9.沒有去找出原因:你為什么沒有被雇用

有時(shí)侯你和考官在面談之后,他們就不再與你聯(lián)系了,你不知道自己沒有被雇用的原因。因此,在面談之后給對(duì)方打一個(gè)電話或要求一個(gè)反饋意見是非常明智的做法。無論任何時(shí)候,只要你去參加了面談,都應(yīng)該在對(duì)方做出決定之前跟進(jìn)此事。你對(duì)自己不被雇用的理由知道得越多,就越能改變和提高你的面談技術(shù)。

10.重復(fù)同樣的錯(cuò)誤

女性喜歡重復(fù)每一件事情。有多少次你去參加面試時(shí)重復(fù)你出現(xiàn)過的錯(cuò)誤呢?而這一次又一次的重復(fù)就像播放一盤VCD一樣沒完沒了。你是否已經(jīng)將面試過程的詳細(xì)情況進(jìn)行了一一分析,并且對(duì)于你說過的話感到懊悔?你是否擔(dān)心你說過的事情被誤會(huì)呢?如果是這樣的話,你就是犯了大多數(shù)女人犯的錯(cuò)誤。與女性相比,大多數(shù)男人是不會(huì)這么想的。如果你已經(jīng)犯了一個(gè)明顯的錯(cuò)誤,那就從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)吧。但是不要一次又一次地重復(fù)錯(cuò)誤。承認(rèn)并面對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤,告訴自己,你已經(jīng)盡力了。這樣,在下一次面談中你便不會(huì)再犯同樣的錯(cuò)誤。

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