簡歷制作與面試經(jīng)驗相信是每一個剛畢業(yè)的大學生最關(guān)注的事情，找工作，就要先做簡歷然后面試，然而一封好的簡歷在具備一些面試經(jīng)驗技巧，小編感嘆！真是想不成功都難！以下乃小編多年來嘔心瀝血的干貨！看吧！這么多人問我。。。。我是如何回答他們的！（Q1`-Q9：大學生，沒Title的是小編）

Q1：一份簡歷如何能具有核心競爭力？

嗯，你自己才是核心競爭力啊少年！提升自己各方面的能力，簡歷其實不過就是一張大一點的名片。

Q2：簡歷在設(shè)計上有什么小竅門嗎？

實話說，我是沒有的，就是簡單地羅列了一下。但是我覺得還是要突出自己比別人能干的地方，俗稱特點。具體的可以看一下本文第二條回復。

Q3：如果簡歷內(nèi)容太單薄 要如何做才能使自己的簡歷突出重圍？

簡潔大方，盡量突出自己的特點，不要欲蓋彌彰。我相信你肯定會有自己的特點，仔細地尋找，如果實在沒有，在接下來的時間里創(chuàng)造。我有一個朋友，大學里可以用波瀾不驚形容，成績中上，沒有參加過任何的學科競賽、文體活動以及學生組織，但是她的簡歷投遞出去的時候還是收到了很多的面試邀請，原因是，在大三的暑假，她去一家公司尋找了一份兼職，做得很用心。在學校安排的實習期間，她也得到了良好的反饋，因此她在她的簡歷里簡要敘述了這兩段實習經(jīng)歷。畢竟老板要找的都是要會做事的人。

Q4：你的簡歷獲獎經(jīng)歷好多，表現(xiàn)羨慕嫉妒——可是問你個問題，如果一定要只讓你挑選三次獲獎經(jīng)歷在簡歷里展示，你會怎么選擇呢？為什么？

應該說我不會特意地去選擇哪三次，因為每一次的獎?wù)露驾x映著自己的努力。如果非要我選，那國家獎學金特別獎、創(chuàng)青春全國銀獎和十佳學子。

因為我覺得我們自身應該是全面的，所以我們要能夠證明自己的全面，例如要有能夠證明自己專業(yè)能力的，能夠證明自己品行的，能夠證明自己科研能力，能夠證明自己實踐能力的等等。其實你仔細看我寫在簡歷上的獲獎記錄以及實踐經(jīng)歷你可以發(fā)現(xiàn)，我的簡歷就是圍繞著以上四塊來證明自己的。

所以我給你的建議是：

1、學習，一直持續(xù)不斷地學習，除卻成績是很重要的這一點，良好的學習能力能夠幫助你一生。

2、參加學科競賽，相信我，這個很鍛煉人。

3、提升自己的實踐能力，無論你是參與暑期實踐還是工作見習，做你覺得對自己的人生有幫助的或你想要體驗的。

4、真誠，擁有好人緣。

Q5：你覺得求職信是否有必要？

可有可無吧，我只能這么說。也許有的老板會比較重視，但是如果你考事業(yè)單位或者其他公有單位，你覺得這對你有多少的幫助呢？

Q6：想問問果，你一共經(jīng)歷過多少次面試，哪次面試印象比較深刻？

學校里的不算的話，正兒八經(jīng)的1次，考編，考上了。有點緊張，沒什么印象………

Q7：面試的時候應該怎樣以怎樣的形象去面試比較好？是隨意不太邋遢就好，還是正式一點好？

端正自己的心態(tài)，要正式但是又不能太正式，比如我就很喜歡穿一些短袖的A字版的一片式連衣裙，一點小端莊但是不會很嚴謹。如果你是男生，沒有大范圍花色的襯衫+暗色褲子永遠 不會錯。不要太隨意，畢竟你是去面試的又不是買菜，況且就算是買菜，也不能邋遢，誰知道會不會遇上個漂亮姑娘或是帥氣小伙。

Q8：感覺簡歷只是附帶品了，那還有人花那么多錢去做簡歷，是不是不值得？

提升自己的競爭力，并不是說簡歷就是不需要的，畢竟人家用人單位還是要看的，茫茫人海，也不能一眼就記住了不是。至于花大價錢去做，這個就看自己了，覺得值得最重要，反正我是Word自己畫的………人家的事就別管那么多啦，管好自己就行了。人家愛做就做唄，就當拉內(nèi)需了。

Q9：像在學校里一般是就可以隨便一點，那去公司那種是不是要正式到西裝皮鞋等等呢？

你可以這么穿，畢竟不出錯。但是如何不出錯又得體同時還好看，這是一門學問啊！