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多年的企業(yè)管理咨詢發(fā)現(xiàn),企業(yè)按照由小到大、由弱到強(qiáng)的發(fā)展歷程,展現(xiàn)出來的管理水平和所處的階段可以大致劃分為六個(gè)階段。在每一階段企業(yè)會(huì)有不同的關(guān)注焦點(diǎn),也會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)短板。這種短板的突破又很大程度上取決兩點(diǎn):一是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者自身修為的突破,一是企業(yè)在管2013-10-30 13:38
國(guó)內(nèi)的咨詢業(yè)在不斷的走向行業(yè)與專業(yè)細(xì)分的過程,筆者認(rèn)為,凡是從事過企業(yè)管理咨詢輔導(dǎo)過幾個(gè)項(xiàng)目的人,在前期與企業(yè)家溝通時(shí),會(huì)經(jīng)常被企業(yè)家問到這樣的問題,“如果通過您們給我們企業(yè)做咨詢輔導(dǎo)之后,到底能給我們帶來多大的價(jià)值?”還有的企業(yè)家直接會(huì)問,“我2013-10-30 13:38
管理理論前沿動(dòng)態(tài)一:管理理論的發(fā)展歷史管理是人類社會(huì)存在的一種方式,有了組織就出現(xiàn)了管理問題。管理理論來源于管理實(shí)踐,是對(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的概括和總結(jié)。一般認(rèn)為,管理的觀念和實(shí)踐已經(jīng)存在了數(shù)千年,管理理論從19世紀(jì)末、20世紀(jì)初才開始形成一門學(xué)科?v觀管2013-10-30 13:38
許多企業(yè)的成功是靠打政策的擦邊球賺來的,沒有付出相應(yīng)的規(guī)則成本。由于其資產(chǎn)來源不是來自于“陽光利潤(rùn)”,有些企業(yè)現(xiàn)在雖然資產(chǎn)達(dá)到了數(shù)十億,但只能在水底下潛游,仍然不敢浮出水面,這就制約了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。不按規(guī)則的成功只是暫時(shí)的成功,規(guī)則在約束企業(yè)、2013-10-30 13:38
宏觀管理的第三個(gè)手段就是集團(tuán)要不斷地進(jìn)行變革與整合地推進(jìn)。集團(tuán)運(yùn)作一段時(shí)間,上有政策,下有對(duì)策,還有其它中小股東內(nèi)部人就把你的政策吃透了,形成一套自有的對(duì)抗體系,所以集團(tuán)要過兩三年、三四年,要把整個(gè)管控體系再優(yōu)化一遍,令下面又摸不著了。按照《食神2013-10-30 13:38
現(xiàn)場(chǎng)管理就是指用科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)和方法對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各生產(chǎn)要素,包括人、機(jī)、料、法、環(huán)、信等進(jìn)行合理有效的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和檢測(cè),使其處于良好的結(jié)合狀態(tài)。達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、均衡、安全、文明生產(chǎn)的目的。現(xiàn)場(chǎng)管理是生產(chǎn)第一線的綜合管理,是生產(chǎn)管理的重2013-10-30 13:38
西方世界自工業(yè)革命之后,開啟了工商文明的時(shí)代,人類學(xué)在其中發(fā)揮了推進(jìn)器的作用。中國(guó)自20世紀(jì)80年代改革開放以來,逐漸地跨出了五千年的農(nóng)業(yè)文明時(shí)代,正在步入工商文明時(shí)代。在這樣的社會(huì)文化轉(zhuǎn)型時(shí)期,不同的學(xué)科都在為之展開了不同角度、不同層次的探索,也都2013-10-30 13:38
1.設(shè)備我們是紹興最早的數(shù)碼影樓?與紹興其他影樓不同的是我們使用世界上頂級(jí)的柯達(dá)ProBack數(shù)碼機(jī)背拍攝?清晰度高達(dá)1600萬像素買過來要要20多萬?但其他影樓的數(shù)碼相機(jī)才600萬像素?價(jià)格也只有2萬元左右?不一樣的設(shè)備當(dāng)然會(huì)拍攝出不一樣的照片質(zhì)量?就好象棉的襯衣與2013-10-30 09:24
一、【管理中的陰陽之道】1、一個(gè)感性的老板在煽動(dòng),一個(gè)理性的總經(jīng)理在執(zhí)行。2、一個(gè)外向的老板在激勵(lì),一個(gè)內(nèi)向的總經(jīng)理在操作。3、一個(gè)董事長(zhǎng)在思考,一個(gè)總經(jīng)理在實(shí)踐。這才是完美的配合,才是成長(zhǎng)的必備。古人說:一陰一陽謂之道,管理的道也是如此。二、【管2013-10-10 16:51
遭到顧客拒絕,是每一個(gè)影樓門市在工作中都會(huì)遇到的問題,在一定程度上來講,客戶拒絕就像吃飯穿衣一樣普通常見,而這就要求影樓門市銷售人員有很好的應(yīng)對(duì)性。 影樓門市如何大方的面對(duì)客戶的拒絕 拒絕,是令世界上每一個(gè)銷售員都頭疼的問題。但是,如果一個(gè)銷售2013-09-28 08:06
中小型婚紗影樓如何求得大發(fā)展?最近時(shí)期出現(xiàn)兩大趨勢(shì): 第一大趨勢(shì),婚紗影樓正以20%的速度淘汰,但同時(shí)新的婚紗影樓正以30%的速度增長(zhǎng),雖然大批的婚紗影樓淘汰,但婚紗影樓的總數(shù)量仍在上升,業(yè)外經(jīng)營(yíng)者正在搶占婚紗影樓業(yè)的制高點(diǎn),預(yù)示著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)越來越烈,2013-09-23 13:47
如何做到優(yōu)秀的高管,需要十七大氣質(zhì),做到者,公司之支柱,企業(yè)之大幸,個(gè)人之大運(yùn)。1、有格局:人常說:常在江湖混,哪有不挨棍,也就是說,工作過程中,有說閑話的,有批評(píng)的,有幫倒忙的,還有背后說你不好的,如果你作為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,那一定是一笑了之,有誰聽說2013-09-13 08:34
影樓客戶資源是影樓營(yíng)銷的一種重要財(cái)富,不是指首次消費(fèi),而是二次消費(fèi)、三次消費(fèi)?蛻糍Y源的有效回收利用,讓我們來看看在影樓進(jìn)客量不變的情況下,怎樣增加影樓收入! ∫、新娘美容的小巧思 新娘美容是新人結(jié)婚前必須要消費(fèi)的項(xiàng)目之一,每年新人在美容店的2013-09-09 14:35
在我們?nèi)粘9ぷ髦,不是每個(gè)同事都會(huì)與你友好相處,身處影樓的工作氛圍中,女孩子居多之地,相信你已經(jīng)發(fā)現(xiàn),辦公室其實(shí)是個(gè)魚龍混雜的地方,充斥著千絲萬縷的的利害關(guān)系沖突,雖然你已經(jīng)很努力地避免與人為敵,但仍然有一小部分人從中搗鬼,他們會(huì)從語言和行動(dòng)上暗中2013-09-09 08:07
一個(gè)影樓無論做什么,無論怎樣管理,我們的最終目的就是能夠盈利,我們的目標(biāo)就是利潤(rùn)。下面我們就通過幾個(gè)簡(jiǎn)單的方法來告訴大家如何提高影樓的利潤(rùn)空間! 。1)、增加顧客的人數(shù),量大才賺錢: 對(duì)影樓管理者來說,增加顧客的人數(shù)就是增加市場(chǎng)占有率。我們腦2013-09-06 14:40
在影視制作、表演現(xiàn)場(chǎng)、綜藝錄制等高度協(xié)作的專業(yè)領(lǐng)域,無線通信
近日,億歐智庫發(fā)布“2024新國(guó)貨CoolTop100品牌榜”報(bào)告及榜單,
金貝8月底發(fā)布第三代專業(yè)便攜棒燈:雙色溫版本的EFT560BI和RGB全
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