從7000元到2300元,自從懷孕后,王女士的工資接連三次跳水,最后被公司辭退。3月5日上午,鄭州市中院二審公開開庭審理了這起勞動合同糾紛,判決王女士的"老東家"支付相應的工資差額及賠償金。據(jù)鄭州市中院統(tǒng)計,2015-03-07 08:14
面對眾多的筆試、面試、實習、試用,面對人力資源經(jīng)理"刁鉆古怪"的問題和"難以琢磨"的脾氣,不少即將走出校門、踏入社會的準職場人在找工作的初期備受打擊。上周,溫州某高校大四畢業(yè)生袁同學就給我們打來了求助電話2015-03-04 11:55
招聘行業(yè)歷來有"金三銀四"的說法,春節(jié)過后,招聘單位大多鉚足了勁開始搶人,相應的,一些在崗職工也開始心癢癢。這不,剛剛開年,在某事業(yè)單位工作7年的張先生就果斷提交了辭呈,跳槽到某企業(yè),讓原單位的同事們大2015-03-04 11:55
"中國近3000所高等院校,985、211高校占比非常小,中國辦教育就是為這些學校辦嗎?應該是整體高等教育質(zhì)量的提升。"一則"高校985工程、211工程廢除"的傳聞去年在網(wǎng)上引爆,在今年全國兩會上,全國政協(xié)委員、廣東2015-03-04 11:55
1、工作經(jīng)歷只提供和所申請的職位相關的信息簡歷中的工作經(jīng)歷這一項,并不是讓你傻傻地把所有的過往工作都細細地羅列一遍。換位思考,如果你是一位HR,你會同意讓一個有5年工作經(jīng)驗,卻跳槽過8次的應征者來面試嗎?2015-03-04 11:55
職場人常常自問:"到底怎么做才能讓別人發(fā)現(xiàn)我的潛力?"這一問題背后的動機很多。有時員工需要的僅僅是他人對自己工作重要性的認可。有些則是因為員工有志于進入管理層。但他們一面得到這樣的反饋:"干得不錯,繼續(xù)保2015-03-04 11:55
一、賬面價值、余額和凈值賬面價值是指某科目(通常是資產(chǎn)類科目)的賬面余額減去相關備抵項目后的凈額。賬面余額是指某科目的賬面實際余額,不扣除作為該科目備抵的項目。賬面凈值是指固定資產(chǎn)的折余價值=固定資產(chǎn)原2015-03-04 11:55
當你遭遇公司出爾反爾,你會跳槽嗎?當你長年得不到升職加薪,你會跳槽嗎?當你快要被加班折騰"死"了,你會跳槽嗎?……這些在求職者眼里相當合理的跳槽理由,HR們又是如何看待的呢?下面這篇文章應該能夠給到一些想法,2015-03-04 11:55
3月3日(星期二)下午3時政協(xié)十二屆三次會議開幕會1.審議通過政協(xié)第十二屆全國委員會第三次會議議程2.聽取俞正聲主席作政協(xié)全國委員會常務委員會工作報告3.聽取齊續(xù)春副主席作政協(xié)全國委員會常務委員會關于政協(xié)十二屆2015-03-04 11:55
每年的溫州兩會,有一個話題幾乎都會涉及——人才。而今年"人才引進"更是成為分組討論時出現(xiàn)的高頻詞之一,溫州的轉(zhuǎn)型升級離不開人才支撐。近日,市長陳金彪?yún)⒓由n南代表團審議時也表示,溫州過去的發(fā)展、溫州模2015-03-04 11:55
在這里,不談面試技巧,而是實實在在提醒每一位求職者,面試中一定會被"秒殺"的十種表現(xiàn),避免這些現(xiàn)象,起碼能讓你的面試成功率提高三成。面試,你懂么?你肯定會說,這誰不懂。但,偏偏就因為各種原因,或經(jīng)驗不足2015-03-04 11:55
幾乎每個跳槽的應聘者都會被問到:"為什么離開原來的公司?"以下是溫州人才招聘網(wǎng)的分析和回答,與大家分享。 我是跳槽來到現(xiàn)在的公司的,而且并不比以前公司的職位和薪水高,可是我現(xiàn)在覺得我的跳槽是值得的。以2015-03-04 11:55
分享一個玩笑:一記者在醫(yī)院碰到一熟人,問:你好好的為什么要看醫(yī)生?笑答:因為醫(yī)生要活下去。那記者舉一反三,在企業(yè)問一名經(jīng)理:為什么要KPI績效管理?笑答:CEO要活下去。聽上去有些荒唐,其實還蠻有些道理。C2015-03-04 11:55
一年之計在于春,對應屆畢業(yè)生和期待獲得更好工作機會的職場中人來說,每年3月是不容錯過的求職黃金季。2015年就業(yè)形勢如何?哪些行業(yè)用人需求大?哪些職位人才緊缺?溫州人才招聘網(wǎng)整合了相關資料,在此提醒求職者2015-03-04 11:55
在影視制作、表演現(xiàn)場、綜藝錄制等高度協(xié)作的專業(yè)領域,無線通信
近日,億歐智庫發(fā)布“2024新國貨CoolTop100品牌榜”報告及榜單,
金貝8月底發(fā)布第三代專業(yè)便攜棒燈:雙色溫版本的EFT560BI和RGB全
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