:面試冷場時,不善打破沉默,即便能勉強打破沉默,語音語調極其生硬,使場面更顯尷尬;或詞不達意、語無倫次……這些問題你在面試時遭遇過嗎?面試沉默可不是金,反而被看成木訥、遲純,如果你給主考官留下的是這個2017-02-07 15:12
對于求職者來說,掌握面試官的心理很關鍵。所以今天小編整理了一些面試官葫蘆里常裝的比較典型的問句,希望大家今后遇到類似的問題能有所啟發(fā)。言外之意一“你認為自己過去工作中最值得驕傲的一件事是什么?”分析:2016-12-09 13:47
現(xiàn)在人們找工作已經和以前有了非常大的差別,人才市場已經不是主流的方式,因為地域區(qū)域性有很大的限制,但是對于現(xiàn)在這個方面來說的時候,網上怎么找工作,人們可以很好的限定自己的范圍方面是很重要的部分,因為對2017-02-10 10:28
常言道,人在職場飄,哪能不挨刀?想必無論是職場菜鳥還是老司機,都有過被領導眼珠子瞪出了一身的白毛汗的經歷。不過犯錯挨批那也只能忍了,無端背鍋挨罵才是最棘手的啊,咽了吧太憋屈,解釋的話又怕描黑,內心的酸2016-12-09 13:47
工作七八年了月薪仍然三四千,想想就失落。你是不是按照下面的職場路線圖“前進”的,如果是這樣,月薪不是三千四千才怪。2016-12-09 13:47
跳槽并不可怕,一個人一輩子可能會換很多份工作,真正可怕的是帶著幻想地盲目跳槽,真正的問題卻并未解決。辭職前,應該先慎重分析那些讓你想換工作的問題因素,常見的標簽可以歸為以下4種:2016-12-09 13:47
近日,王健林同志在接受魯豫采訪,談及對創(chuàng)業(yè)者的建議時,“王健林表示想做首富是對的,但是最好先定一個能達到的小目標,比方說我先掙它一個億。”這話一出,被很多人誤會,網上還出現(xiàn)了不少調侃的段子。在此,我聲2016-12-09 13:47
在求職的時候,簡歷是第一關,只要你的簡歷能夠通過,那么你應聘成功幾率就大大提高了。以下是讓你應聘成功幾率提高的四大技巧供大家參考。問題一:沒有業(yè)績陳述可以說每100封簡歷中,有90封都缺乏工作業(yè)績的陳述。2016-12-09 13:47
問是什么一下子結束了你的長期拖延?萬事俱備,只欠東風。天天活在拖延中有對自己抱有很大希望的高二學妹,只需要一個開始!也許會從這種拖延中走出來,但是學習時機不候人!這種長期拖延是人精神萎靡,懶惰、困倦、2017-02-10 10:28
有時候你可能會抱怨這個世界是多么的不公平,其實生活中沒有絕對的公平。2017-02-10 10:28
人工智能或許不會毀滅人類,但很多人都開始擔憂,人工智能是否會取代人類的工作崗位?答案是顯而易見的。研究機構Forrester最新發(fā)布的研究報告顯示,未來5年,人類6%的工作崗位將被人工智能取代,這其中包括客服、貨2016-12-09 13:47
只限男生”“男生優(yōu)先”……中國傳媒大學女生小趙說起之前在招聘會上遇到的性別歧視就十分沮喪。雖然小趙有中央媒體實習經歷,又有博士學位,但“用人單位還是最青睞男碩士畢業(yè)生,女博士的競爭力甚至不如某些名校2016-12-09 13:47
有一句諺語是這樣說的:“員工辭職不是因為工作本身,而是想炒掉自己的上司”(Employeesdon’tleavejobs,theyleaveManagers.)這句話通常情況下都是正確的。在我的職業(yè)生涯中,我曾經和數(shù)百名員工聊過天。他們熱愛2017-02-10 10:28
裁員和不穩(wěn)定已經成為美國企業(yè)的一種生活方式,一些最適宜工作的公司也裁了員。受挫的選民會正在發(fā)聲。對企業(yè)領導人來說,明智的做法是關注英國脫歐公投背后的經濟焦慮、唐納德·特朗普的崛起以及伯尼·桑德斯令人意2017-02-10 10:28
在影視制作、表演現(xiàn)場、綜藝錄制等高度協(xié)作的專業(yè)領域,無線通信
近日,億歐智庫發(fā)布“2024新國貨CoolTop100品牌榜”報告及榜單,
金貝8月底發(fā)布第三代專業(yè)便攜棒燈:雙色溫版本的EFT560BI和RGB全
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